CM二级分行行长2008年度述廉报告

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  我于2008年9月调任中国农业银行**分行工作,担任党委书记、行长职务。任职期间,在省分行党委的正确领导下,我认真履行岗位职责,狠抓案件防控,从严队伍管理,把党风廉政建设和反腐败工作与业务紧密结合,廉洁勤政,严于律己,有力推动了全行各项业务的发展。下面,我就自己任职期间的工作述廉如下:
  一、关于履行党风廉政建设责任制的情况
  1、加强教育宣传。为切实增强全行干部员工的防腐拒变能力,我和班子成员始终把教育宣传放在首位,结合自身实际,积极开展廉政文化教育。利用业余时间和集中学习的机会,我们组织干部员工认真学习了中央、总行、省行有关廉洁自律制度的规定,并将学习成果转化到日常具体的工作实践中去。我们加强了法制教育和正反面警示教育,运用正反面事例,特别是近年来发生在农行系统的案例教育员工知法、懂法、依法办事。春节前,我行还通过发廉政提示函的形式,进一步提高干部职工反腐倡廉的意识。通过经常性的教育宣传,使我行干部员工筑牢了思想道德和党纪国法两道防线,树立了正确的世界观、人生观、价值观和业绩观。
  2、加强民主集中。站在“一把手”的位置,我注意团结带领一班人,按照……【本篇约2600字,会员请先登录后查阅】

金融人[工作总结 领导讲话 会议材料 先进材料 竞聘演讲 述职报告 心得体会]

人行JL支行2005年领导干部履职报告

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审计组:
    根据(银发[2006] 29号),《中国人民银行xx中心支行办公室关于印发2006年内审作要点通知》精神,xx支行及时组织有关部门对xx支行2003---2005年主要领导干部履行职责情况进行了认真自查,现将自查情况报告如下:
    一、创新方法,突出重点,全面建设政治文明
   (一)突出重点,抓好关键,切实加强领导班子建设。2003-2005年,xx支行各项工作之所以能够取得新的进步和成绩,首先应该归功于有个团结向上的班子。班子成员真正做到了思想上合心,行动上合拍,工作上合力。主要做法是:打好一个基础,完善两个机制,抓住三个重点,
    打好一个基础,就是加强基本理论学习。年初通过制定党组中心组学习计划,结合实际更新学习内容,有计划地组织班子成员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六届三中、四中、五中全会精神及金融新知识新业务,不断提高政治和业务素质。通过学习把“三个代表”重要……【本篇约7300字,会员请先登录后查阅】

金融人[工作总结 领导讲话 会议材料 先进材料 竞聘演讲 述职报告 心得体会]

F分行副行长2014年度述责述廉报告

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    2014年,按照分行党委分工,我分管三农板块、协管人力资源部。按照行党委的有关规定和要求,在X行长的带领下,我带领责任部门,一方面抓好三个惠农、推进县域强行建设,另一方面深入学习、自觉落实党风廉政建设和案件防控责任,将党廉建设、案防等要求内化于心、固化于制,外化于行。现简要报告如下:
    一、以强化学习为先导,树立廉政、合规理念
    今年以来,借总行党群路线教育活动和分行党风廉政教育宣传月活动之机,我重温《廉洁从业若干规定》、《员工行为守则》、中央八项规定、总行28条等党风廉政建设有关规定,不断深化廉政认知,在分管部门和三农条线开展了“每月一课”、“党廉建设必修课”等学习教育活动。在学习、教育过程中,深刻领会精神实质,把握思想内涵,认真查找思想差距、认识差距、作风差距、工作差距,努力提高自己思想政治修养。
    通过学习相关规定,对廉政建设的重要性认识更为清晰,体会更为深刻,行动更为自觉……【本篇约2200字,会员请先登录后查阅】

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“一把手”年度考核述职大会工作报告

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     2014年,在省分行正确领导和工作部署下,GG分行领导班子坚持“依法合规经营,科学稳健发展”,践行安全第一、科学发展、价值创造、以人为本、用心服务、苏区振兴“六个一”经营理念,进一步加大服务“三农”和实体经济力度,始终坚持经营管理与党风廉政建设“两手抓、两手硬”,确保了全行党风廉政违规违纪问题和腐败行为“零发生”目标,成为全省Z个圆满完成Z项核心计划的二级分行之一。根据省分行领导班子、领导干部年度考核的要求,现就GG分行领导班子及本人年度履职情况汇报如下,请予评议。
    一、2014年业务经营的主要工作措施和成效
    在2013年提出业务经营的“六个一”理念基础上,针对2014年的形势和任务,GG分行提出了“一个主题、两大重点、三大利器、四力提升”目标,要求在经营管理过程中认真贯彻落实省分行党委提出的“五重五更重”,坚定不移地走价值创造型的科学发展道路。
     到……【本篇约6900字,会员请先登录后查阅】

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